Proyectos
Innovar es la única forma de avanzar y adaptarse a los cambios
Desde ARETÉ ACTIVA te ofrecemos una cartera de servicios para que puedas cubrir de forma integral todas tus necesidades en la planificación, puesta en marcha y gestión de proyectos:
- Evaluación de proyectos.
- Vigilancia, análisis y captación de convocatorias.
- Diseño, elaboración y monitorización de proyectos.
- Gestión y coordinación del partenariado de socios de proyectos.
- Justificación técnica y gestión financiera de proyectos.
- Asesoramiento y formación
- Comunicación y promoción.
- Investigación.
- Seguimiento, medición e impacto.
Para ello mantenemos una red de confianza con la que trabajamos de manera permanente en el desarrollo de proyectos a nivel nacional y europeo, y con la que hemos establecido una metodología de trabajo basada en el respeto y en la excelencia y calidad profesional.
PROYECTOS COLABORATIVOS
Desde ARETÉ ACTIVA hemos impulsado y dirigido proyectos de innovación en colaboración con nuestros clientes, universidades y otras organizaciones especializadas con el fin de generar mayores conocimientos en el desarrollo de proyectos de consultoría.
Muchos de estos proyectos los hemos realizado en partenariado con nuestros clientes, con gran éxito y mutua satisfacción.
PROYECTOS DE MAYOR IMPACTO
FORMACIÓN EN “RESILIENCIA BASADA EN VALORES”
MUJERES EN CAMINO
ACOMPAÑANDO A INSTITUCIONES Y ENTIDADES LOCALES EN SUS PROYECTOS DE IGUALDAD
EMPLEABILIDAD 365– DESARROLLO PROFESIONAL Y MEJORA DEL EMPLEO
GESTIÓN DEL CAMBIO EN ORGANIZACIONES – INNOVACIÓN Y TRANSFORMACIÓN
Apoyo a las organizaciones a gestionar su transformación y adaptación al cambio que necesitan.
180Y+ PUESTOS CON ALTA DEMANDA EN EL MERCADO ESPAÑOL
IMPULSO DE LA INCORPORACIÓN DEL PRINCIPIO DE IGUALDAD EN LAS EMPRESAS
ARETÉ ACTIVA es la consultora seleccionada por el Instituto de Igualdad del Gobierno de Navarra para impulsar la incorporación del principio de igualdad entre mujeres y hombres.
PROYECTO D+COMFOR: ESTRATEGIA DE GESTIÓN EQUIPOS HUMANOS
Pretende ser una estrategia de gestión para aprovechar al máximo el potencial de nuestros equipos humanos desde una óptica de calidad global (desempeño, costes y plazos) se ha puesto en marcha el pasado mes de mayo.
