Como dice Daniel Goleman, “los modelos de competencia para el liderazgo suelen estar compuestos entre el ochenta y el cien por cien por capacidades basadas en la inteligencia emocional”.

Hemos desarrollado un programa formativo que ayuda a fomentar y potenciar en los profesionales las habilidades necesarias para desarrollar su capacidad de liderazgo empresarial. Un buen líder sabe comunicarse con su equipo de trabajo, sabe motivar a las personas para que consigan mejores resultados e integrarlos en los objetivos de empresa. Hoy en día, las empresas demandan profesionales que sean más que un jefe.

Un líder debe tener un amplio conocimiento del campo de los retos a los que se enfrenta, tiene confianza en sí mismo y tiene capacidad en la toma de decisiones, sigue un plan hasta alcanzar los objetivos, sabe comunicarse e integrar a su equipo en los objetivos de la empresa, generando conexión entre los miembros de un equipo, tiene empatía y sabe escuchar, y comparte el esfuerzo con su equipo brindándoles seguridad y sentido de pertenencia.

Mediante nuestro curso de Liderazgo Empresarial y Gestión de Equipos conseguirás el empoderamiento que necesitas para llegar a ser un profesional con las competencias necesarias para gestionar tu empresa, un área de responsabilidad o equipos de trabajo de alto rendimiento.

Existen diferentes situaciones en las que un líder debe saber cuál es la forma más adecuada de actuación, nos referimos a momentos de crisis, cambios o evoluciones en la empresa. Por ello, es clave que los profesionales que estén en cabeza de la dirección de un área y equipo de trabajo, esté preparado para la gestión del cambio en las organizaciones a fin de:

• Apoyar la unidad de propósito, que hace que todos los miembros de la empresa actúen en consonancia con el líder.
• Mejorar en el conocimiento del entorno, teniendo que adaptar la estrategia empresarial a las condiciones externas a la organización.
• Ser un ejemplo en el cumplimiento de las normas y en la autoexigencia.
• Conseguir una organización más eficaz, hecho que requiere sistemas de control, la asignación eficaz de recursos y la contratación de personal eficiente.

Descárgate el folleto sobre FORMACIÓN PARA EL LIDERAZGO EMPRESARIAL

Accede al listo de cursos formativos en nuestra web AQUÍ

¿Seguimos hablando?

ARETé-activa

• Consultora especializada en Desarrollo organizacional y Gestión del Capital Humano
• Avd. Pío XII, 5, 1ª, Pamplona 31008. Navarra, España.
• Tel: 948 199 613
• Email: info@arete-activa.com